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今天是：

公司簡介

西北化工研究院有限公司（以下簡稱“西北院”）成立于1967年，是原化學工業(yè)部重點從事化學工業(yè)綜合性研究和開發(fā)的科研單位之一。2010年，經(jīng)陜西省政府研究決定西北院整體并入延長石油集團。2017年，西北院完成改制并更名為“西北化工研究院有限公司”。2024年6月，延長石油集團決定整合化工科研資源，將西北院作為延長石油集團化工科技研究院。
　　西北院是國內(nèi)最早從事煤氣化技術(shù)研究的科研單位，也是陜西省煤化工工程技術(shù)研究中心依托單位，中國科技核心期刊《工業(yè)催化》、北大中文核心期刊《應(yīng)用化工》主辦單位。先后承擔了國家“六五”至“十四五”科技攻關(guān)項目、863計劃、國家重點研發(fā)計劃等國家級研發(fā)項目以及部省級科技項目600余項，取得科研成果300余項，榮獲科技獎勵159項，其中國家科技進步一等獎1項、二等獎1項，省部級一等獎9項，二等獎18項。
目前，西北院作為延長石油化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術(shù)研發(fā)中心、技術(shù)支持中心和技術(shù)參謀中心，主要從事化工、新能源、新材料領(lǐng)域的應(yīng)用基礎(chǔ)研究、技術(shù)和產(chǎn)品開發(fā)、試驗發(fā)展、科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化、技術(shù)支持服務(wù)、技術(shù)交流合作等科技業(yè)務(wù)，正在開展綠色過程、高效催化、合成轉(zhuǎn)化、精細化工、化工新材料等化工領(lǐng)域的關(guān)鍵核心技術(shù)研發(fā)。
未來，西北院將堅持“人才為基、創(chuàng)新為先、管理為要”的發(fā)展理念，匯聚科研人才、提升企業(yè)價值，加快構(gòu)建延長石油集團化工領(lǐng)域的科技研發(fā)平臺，以建設(shè)科技先導型企業(yè)為指引，堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，按照綠色低碳、高質(zhì)量的發(fā)展方向，進一步發(fā)揮優(yōu)勢和潛能，為支撐引領(lǐng)化工產(chǎn)業(yè)強鏈、延鏈、補鏈和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展貢獻更大力量。

我院概況

新聞公告

科技創(chuàng)新

西北化工研究院（NWRICI）是原化學工業(yè)部直屬重點科研院所，下設(shè)煤化工研究所、催化研究所、石油化工研究所、精細化工研究所、新材料研究所、環(huán)境保護研究所、分析測試中心等研發(fā)機構(gòu)，擁有一支薪火傳承四十多年的經(jīng)驗豐富的高素質(zhì)研發(fā)團隊和從實驗室研究、中間試驗到工業(yè)生產(chǎn)的、完善的研究開發(fā)和科技成果轉(zhuǎn)化體系。主要從事煤化工、工業(yè)催化凈化、石油化工、精細化工、化工新材料和環(huán)境保護新工藝、新技術(shù)的研究開發(fā)和推廣應(yīng)用。建院以來，共承擔科研課題1000余項，取得科研成果800余項，獲得獎項190余項。

科技創(chuàng)新

科技產(chǎn)業(yè)

科技產(chǎn)業(yè)是西北化工研究院的支柱產(chǎn)業(yè)，依托科技成果轉(zhuǎn)化，建有30余套中試及生產(chǎn)裝置，開辦2個院屬經(jīng)濟實體和2個院辦企業(yè)，3家投資控股公司及一個《工業(yè)催化》雜志社。同時擁有以數(shù)十位學科帶頭人的高、中級專業(yè)技術(shù)人員組成的科研隊伍，長期承擔重點科研攻關(guān)項目和企業(yè)委托課題，數(shù)十項具有自主知識產(chǎn)權(quán)的成果為企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟效益和社會效益；多種科技產(chǎn)品批量出口國外市場，受到客戶的歡迎與一致好評。

科技產(chǎn)業(yè)

產(chǎn)品與服務(wù)

產(chǎn)品代表人品品質(zhì)就是生命質(zhì)量是那些能滿足顧客要求，從而使顧客滿意的“產(chǎn)品特性”。質(zhì)量理念是我們嚴格按國際和國家標準全面推行質(zhì)量管理所持有的原則。
　　“產(chǎn)品就是人品”是指西北院員工把自己所生產(chǎn)的產(chǎn)品作為自己的形象和人品來看待。優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品是優(yōu)秀的人干出來的。西北院員工以誠實守信的敬業(yè)精神，以精益求精的技術(shù)，以一絲不茍的工作態(tài)度，以嚴格管理的工作作風實現(xiàn)產(chǎn)品的“零缺陷”。
　　“品質(zhì)就是生命”是指西北院始終認為，產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)在市場條件下最可靠、最可貴的資源，是進入市場、參與競爭的通行證。質(zhì)量決定信譽，信譽決定品牌，品牌決定生命。西北院以顧客對產(chǎn)品的滿意與忠誠為質(zhì)量管理的核心，做到質(zhì)量管理制度化，作業(yè)流程統(tǒng)一化，售后服務(wù)標準化。

產(chǎn)品服務(wù)

黨的建設(shè)

西北院黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”領(lǐng)導作用，認真履行全面從嚴治黨主體責任，著力強化黨建工作基礎(chǔ)，完善各項制度機制，提升黨建工作水平，凈化企業(yè)政治生態(tài)，為西北院實現(xiàn)再次騰飛和高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

黨的建設(shè)

人才理念

在競爭中尊重人才在實踐中培養(yǎng)人才在生活上關(guān)心人才在事業(yè)上信任人才人才理念是企業(yè)選人、用人的指導思想和工作原則。
　　“人才是企業(yè)之本，企業(yè)是人才之舟”，西北院把員工視為企業(yè)最寶貴的財富和最重要的資源，并致力于為員工創(chuàng)造一個和諧、愉快、富有靈感、充滿激情的工作環(huán)境，為員工成就自我，奉獻社會搭建一個廣闊的平臺，堅持“尊重、培養(yǎng)、關(guān)心、信任、平等、擇優(yōu)”的人才管理原則，建立合理有效的人才評價和激勵體系，樹立愛才之心，練就識才之眼，集蓄聚才之力，掌握用才之道。既要努力構(gòu)建專業(yè)的科學家、學科帶頭人和技術(shù)骨干的人才隊伍體系，又要構(gòu)建一支懂謀略、善管理的管理人才體系，也要構(gòu)建技術(shù)高超、熱愛本職的員工人才體系，合理配置，優(yōu)化組合，人盡其才，競爭風流。
　　遵循“品行至上，業(yè)績?yōu)橄取钡挠萌嗽瓌t。有德未必有才，有才也未必有德，德才兼?zhèn)渲瞬攀钦嬲枰娜肆︐Y源。德就是“品行至上”，它是用人的基本前提，才就是“業(yè)績?yōu)橄取保瑯I(yè)績就是一個人所做的貢獻，它是一個人價值與能力的具體表現(xiàn)。

人力資源

社會責任

“吃水不忘挖井人”，履行社會責任永遠是西北化工研究院的內(nèi)在基因。這既是由于我院從誕生之日起就肩負黨和國家委托的重任——氮化肥及催化劑、水煤漿加壓氣化技術(shù)國產(chǎn)化，提高我國化工業(yè)氮化肥技術(shù)；也是由于改革開放三十多年來的偉大實踐帶來的巨大機遇與挑戰(zhàn)，讓我們對這個國家和這個時代，充滿了由衷的自豪感，更充滿了真誠的感恩之心。

社會責任

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合成甲醇催化劑系列

LC308型合成甲醇催化劑

發(fā)布時間：2013/10/13 15:26:11　　瀏覽次數(shù)：次　　來源：本站

一、產(chǎn)品特點和應(yīng)用范圍

　　新型合成甲醇催化劑廣泛應(yīng)用于各種流程的甲醇廠，包括Lurgi工藝和ICI工藝等中低壓流程。由于對催化劑的制備工藝作了較大的改進,催化劑的性能得到了很大的提高,主要表現(xiàn)在:催化劑活性提高，增加了催化劑時空收率和CO轉(zhuǎn)化率;熱穩(wěn)定性增強，耐熱性能好，催化劑使用壽命長；選擇性好，粗甲醇中甲醇含量高，有機副產(chǎn)物少；使用范圍寬，易于還原和操作，強度大，減少了催化劑粉化，壓降小，有利于提高甲醇廠的產(chǎn)量。

二、物性指標

　　外觀　　　　黑色光澤圓柱體

　　粒度/mm 　　　Φ5×（4～5）

　　堆密度/ Kg·L^-1 　　1.4～1.6

　　徑向壓碎力均值/ N·cm^-1 ≥200

　　磨耗率/％　　　＜7.0

三、正常操作條件及技術(shù)指標

　　壓力/MPa 　　 5～15

　　空速/h^-1 　　 5000～20000

　　溫度/℃ 　　 210～280

　　合成氣中CO含量/％ 3～15

　　合成氣中CO₂含量/％ 3～5